“说得好，现在员工压根没有先苦后甜的意识。我之前问员工为什么?每天只大概做一做就不动了，你知道人?家说啥，人?家说她在下面?吭哧吭哧干领导第二年换辆特斯拉。”说到这里?，其中一个部门?经理嫌弃道：“我们?给了她们?工作的目标，她们?倒是把主?意打在我们?头上了！”

“就是的，公司给客户的小赠品，我看半夜一个个往家里?拿的时候成箱成箱的抱，我是不稀罕激化矛盾——”

终于，影响员工每天工作的kpi，只是在几个领导昏睡一整天的茶余饭后几句闲聊之中，完成了。

而最直观受到影响的吴丽，此时还在楼下办公室里?哭哭啼啼，幻想着和?那些偶像剧一般的，有一位大领导从天而降关心自己肯定自己最终帮助自己。

奈何——

领导经过办公室，看到办公室的灯光已经熄灭，而办公室的门?没有锁，里?面?隐隐传来?女鬼的声音——

不由得脚步更?快了些，边走边向安保大叔打招呼：“那个晚上都检查一下，哪个办公室没锁门?，登记下来?明天全?公司通报，这是非常严重的安全?问题。”

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吴丽是怎么?也想不到自己只是受了委屈，却又成为了公司的安全?漏洞。

早上匆忙离家没有吃饭。

中午忙着给主?管大哥买东西忘记吃饭。

直到现在晚上九点，饿的前胸贴后背的吴丽，根本?走不动了。

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